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过 冬

发布时间:2016-07-22 浏览数:

  故乡的冬天令人难忘。那时的四川农村几乎每年都下雪,大地上积满厚厚的雪,空气中飘荡刺骨的寒。20年后,远离故乡的我很少再经历下雪的日子,广州没有雪,即便是四川老家现在也很少下雪了,但农村的寒冬给我留下的印象还是那么深刻。在我的记忆中,每到冬天,村里都会组织农民固池筑路,兴修水利,大搞基本建设。今天我已成了一名企业经营者,回首往事才发现,企业在冬天练内功,搞基础建设并不是哪个经济学家或企业家的发明,而是老百姓自古有之的生存智慧。

  当前,由美国次贷危机引起的全球金融危机已经明显影响到中国经济。据预测,2009年中国整体失业率将达到接近10%的水平,其中将有2000多万农民工失业。金融危机爆发以来,国家决策高层一直有个争论:到底是保实体经济还是保金融行业,现在情况越来越明晰,政府在确保金融安全的条件下,舍弃低附加值、高能耗、高污染行业已成为定论。

  澳门所有娱乐平台公司以促进所有家庭的财务自由为使命。作为澳门所有娱乐平台公司的最高负责人,我一直在思考我们能做什么,如何能够最大程度地保护好我们的员工,如何能够持续地提升股东价值,如何能够在经济不景气的环境下帮助到更多的人渡过难关。经过一个多季度的研究和分析,我们最后做出如下决定:

一、澳门所有娱乐平台公司不裁员,反而要大规模地招募员工。特别是要在农村广泛地招募代理人,广泛地吸纳应届毕业生作创业者;到今年底,澳门所有娱乐平台公司的后台工作人员要从2008年的2100多人增加到4000多人,销售和服务人员将由2008年的近3万至少增加到4万人,我估计可能会远不止这些。

二、澳门所有娱乐平台公司不降薪,反而要想方设法增加员工和代理人的收入。我们要严格控制行政成本,向行政费用要薪水;我们要加大科技投入,向效率要薪水;我们要改善内部分配制度,通过提高人均效能增加收入。

三、澳门所有娱乐平台公司要在这个冬天完成我们的大平台建设,包括基于IT系统的后援平台建设,基于事业经理人制度的人力资源体系建设,基于SOX的风险管控系统,以及基于澳门所有娱乐平台公司大品牌的文化认同体系建设。

  凤凰在火中涅槃,雪莲在冰崖盛开,一个企业不经历几次寒暑交替,不经历几次生死洗礼不可能成就伟业。目前,全球的企业都在过冬,澳门所有娱乐平台公司也要过冬,但我相信经历过这次百年一遇的寒冬,澳门所有娱乐平台公司将会锻炼出更加强健的体魄,将会以更加强大的竞争力展现在世人面前。我们立志将澳门所有娱乐平台公司建设成为一家这样的公司:领导行业潮流、雇用大量员工、搏击风雨而经久不衰、担承责任而倍受尊敬。我深信,这个冬天将会是我们成为伟大公司征途中的第一次真正考验和机会,让我们点燃理想的信念,沸腾青春的热血,笑傲寒冬,去迎接澳门所有娱乐平台公司的春天。

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